Publikationen und Fachbeiträge

Haar, F. & Hils da Silva, L. (2022). Höchste Zeit: Das Thema Klimawandel in psychologischen Beratungsstellen. Jahresbericht 2021, Psychologische Familien- und Lebensberatung (Hrsg.), Caritas Fils-Neckar-Alb, pp. 6-7.
Haar, F. (2021). Beratung und Therapie in Zeiten der Corona-Pandemie: Die Suche nach Nähe und Bindung unter neuen Vorschriften. Jahresbericht 2020, Psychologische Familien- und Lebensberatung (Hrsg.), Caritas Fils-Neckar-Alb, pp. 6-7.
Haar, F. (2018). „Separation is what unites us here“: Dialog über Religion, Kitaeinstieg und Alltag in Isny mit geflüchteten Frauen. Integrationsarbeit im Projekt frühe Hilfen. In: Jahres-/Tätigkeitsbericht der Psychologischen Beratungsstelle im Diakonischen Werk Ravensburg, pp.29-33.
Haar, F. (2018). Wie sag ich’s meinen Kindern? Vortrag und Podiumsdiskussion am Patiententag des Comprehensive Cancer Center Ulm: Krebserkrankung im sozialen Umfeld / 5.5.2018.
Haar, F. (2016). Was trägt, wenn im Leben alles zusammenbricht? Über sichtbare und unsichtbare Halteseile im Beratungsgespräch. In: Jahres-/Tätigkeitsbericht der Psychologischen Beratungsstelle im Diakonischen Werk Ravensburg, pp. 24-31.
Haar, F. (2015) Isoliert – Fremd – Zwischen Leben und Tod: Transkulturelle Kommunikationserfordernisse in einem klinischen Setting mit hämatologisch-onkologischen Patienten und deren Angehörigen im Ulmer Kinder- und Jugendklinikum. In: Heise, T., Golsabahi-Broclawski, S., Chernivsky, M., Atac, T. & Özkan, I. (Hg.) Identitätsbegriff im Wandel. Das Transkulturelle Psychoforum, Band 21. Verlag für Wissenschaft und Bildung: Berlin: 65-82.
Fachliche Mitwirkung des Positionspapiers: Peters, T., Grützmann, T., Bruchhausen, W. , Coors, M., Jacobs, F., Kaelin, L. ; Knipper, M., Kressing, F., Neitzke, G. 2013. Empfehlungen zum Umgang mit Interkulturalität in Einrichtungen des Gesundheitswesens Positionspapier der Arbeitsgruppe Interkulturalität in der medizinischen Praxis in der Akademie für Ethik in der Medizin .
Haar, F.B. (2010). Mut zum Abschied aus verstaubten Strukturen – Sensibilisierung für die Vielfalt in uns und der Gesellschaft. Rezension des Buches von Wolfgang Kaiser: Diversity Management. Eine neue Managementkultur der Vielfalt –für ein neues Image der Bibliotheken. Berlin: Simon Verlag, 2008. In: Libreas, 27.9.2010.
Haar, Friederike (2008). Schulungen zur Interkulturellen und Diversitäts-Kompetenz –die Vielfalt als Chance und als Herausforderung begreifen. In: Hauke, P. & Busch, R., Brücken für Babylon: Interkulturelle Bibliotheksarbeit, pp.81-95. Bock & Herchen: Bad Honnef.
Haar, Friederike (2006). Minority – Space – Acceptance? Changing perspectives about gender and identity in a globalised world: Case studies of women from diverse Asian contexts. Beitrag auf der Grundlage eines Marie-Curie-Stipendiums zur Marie-Curie-Konferenz der Reihe “From Immigration Politics to Migration Management – Changes in Migration Governance” in Berlin “European and National Agencies Dealing with the ‘Non-Accepted’, 14-17 Dezember 2006.
Haar, Friederike (2006). East meets West meets East. Asiatische Frauen in Deutschland. Beitrag auf der Fachtagung Entwicklungspsychologie und Gender, 11. November 2006, Fachbereich Psychologie, Universität Hamburg.
Haar, Friederike & Einig, Mark (2006). Gender Anti-Bias-Training. Eine Annäherung Widerstände im Abbau von Geschlechtssterotypien zu bewältigen. Beitrag auf der Fachtagung Entwicklungspsychologie und Gender, 11. November 2006, Fachbereich Psychologie Universität Hamburg.
Haar, B. Friederike (2006) Asiatinnen in Deutschland: Migration als entwicklungsfördernder life-event im jungen Erwachsenalter durch die Auseinandersetzung mit Fremdheit. Veröffent-lichter Vortrag im Bereich Ethnologie und Migrationsforschung des 6. Workshops des Berliner Programms zur Förderung der Chancengleichheit von Frauen in Wissenschaft und Lehre, Humboldt-Universität Berlin. [www2.hu-berlin.de/ffz/dld/ws06/FriederikeHaar.pdf ]
Haar, Friederike (2006). Kulturschock als Entwicklungschance: Transformative Lernerfahrungen junger asiatischer Frauen während ihres Kurzzeitaufenthaltes in Deutschland. Paper, präsentiert auf der World Conference 2006, International Federation of Social Workers July 30-August 3, Munich. [www.socialwork2006.de/uploads/media/1132_FriederikeHaar_deutsch.pdf]
Haar, F. (2004) Trainingstechnik: NLP – Neurolinguistisches Programmieren Anwendung von NLP über kulturelle Grenzen hinweg. Newsletter cifa – crossculture, 3, pp. 4-6.
Haar, Friederike: Mitverfasserin des Presseberichts der EMS-Minderheitentagung in Neudietendorf (09/2002): „Ohne Angst verschieden leben können: Minderheiten in Japan, Indien und Deutschland.“
Haar, F. (2002) Von District Six nach Manenberg – Von der Hoffnungslosigkeit der Apartheid zur Zukunft des neuen Südafrika. In: Versöhnung ist möglich. Erfahrungen in der Überwindung von Gewalt. Erschienen anlässlich der internationalen Konsultation zum Thema „Überwindung von Gewalt: Schritte zur Versöhnung“ in Hanover Park, Kapstadt, Südafrika vom 16. bis 27. November 2002. Evangelisches Missionswerk in Südwestdeutschland: Weilheim/Teck.
Haar, F. (1999) Aktiver wissenschaftlicher Tagungsbeitrag mit Referat “Konfliktlösungsstrategien von Jugendlichen“ auf der deutschen Fachtagung für Sozialpsychologie, Konstanz.
Haar, B.F. & Krahé, B. (1999). Strategies for resolving interpersonal conflicts in adolescence: A German-Indonesian Comparison. Journal of Cross-Cultural Psychology, Vol.30 No.6, 667-683.
Mitarbeit am Forschungs- und Exkursionsergebnisbericht der von der Volkswagen-Stiftung und dem DAAD unterstützten Forschungsgruppe von Thomas, Alexander (Hrsg.) (1998). Psychologische Aspekte der Analyse deutsch-indonesischer Zusammenarbeit in Arbeitsgruppen.
Haar, B.F. (1997). Entstehung, Eskalation und Lösung sozialer Konflikte aus psychologischer Sicht am Beispiel des Bürgerkrieges. Vorlagenpapier für eine interdisziplinäre Friedensdiskussion der Universität Potsdam.
Haar, Birgit F. (1997). Konfliktlösungsstrategien von Jugendlichen: Eine Kulturvergleichsstudie zwischen Deutschland und Indonesien. Haar/München: VDD-Vermittlungsdienst für Diplomarbeiten.